Chez R.A.S Intérim, nous savons que vos besoins évoluent en fonction des différentes étapes de la vie. Si la flexibilité et les primes de précarité constituent des avantages forts en début de carrière, certains projets rendent la stabilité d’un CDI attractive : la construction d’une famille, l’achat d’un logement, d’une voiture… ou simplement le désir d’une plus grande sécurité d’emploi.
L’intérim sous garanties
Vous est-il déjà arrivé d’être inquiet pendant une période d’intermissions ? Avez-vous déjà hésité à planifier des vacances ? N’aimeriez-vous pas disposer d’une mutuelle pour mieux couvrir vos soins de santé sans minimum d’heures requis ? Voici les enjeux du CDI Intérimaire : ouvrir l’accès aux avantages du CDI, tels qu’une rémunération minimale garantie, des congés payés, une mutuelle dès l’embauche, l’accès à des formations…, tout en conservant la flexibilité d’un travail intérimaire. Pour une stabilité sans routine, et permettant de concrétiser vos projets !
La différence R.A.S Intérim
32% de nos CDII concernent des conducteurs. Parmi eux, 89% se disent satisfaits de leur contrat, d’ailleurs 92% des motifs de rupture de contrat sont tout simplement liés à une embauche chez nos clients. Cette satisfaction s’explique par notre engagement à créer, à chaque fois, une association gagnante entre nos intérimaires et nos clients. Nous nous faisons une priorité de proposer des missions en lien avec vos compétences, dans un secteur géographique défini et avec le moins de délai de carence possible.
Comment obtenir le CDII ?
Chez R.A.S Intérim, la procédure est simple : Il suffit d’un rendez-vous en agence pour définir votre projet professionnel, vos compétences et les différentes missions pouvant être proposées par R.A.S Intérim dans un périmètre convenu ensemble. Après validation de votre candidature, votre agence vous proposera les missions qui vous conviennent. Alors n’hésitez pas à être curieux, contactez-nous pour prendre rdv !
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